Goldstück ist Ihr lokaler Partner für zuverlässige, qualifizierte und maßgeschneiderte Personaldienstleistungen in der digitalen Arbeitswelt.
Ich biete Ihnen:
- Die Vermittlung von hochqualifizierten Fachkräften in allen Bereichen
- Umfassende Beratung und flexible Lösungen für Ihre Herausforderungen in allen Personalangelegenheiten
- Sowohl für Unternehmen, die auf Personalsuche sind oder Fragen zu allen Themen im Personalbereich haben als auch für Bewerber*innen, die sich eine neue Herausforderung in ihrer beruflichen Laufbahn wünschen oder Unterstützung bei Ihrer Karriereplanung benötigen
Wie profitieren Sie als Kunde von den Personaldienstleistungen ?
In den heutigen Zeiten des Fachkräftemangels halte ich es für extrem wichtig, dass die Mitarbeiter*innen nicht nur gesucht, vermittelt und eigestellt werden, sondern dass auch Maßnahmen ergriffen werden, dass sich die neue Kolleg*innen nicht direkt nach wenigen Monaten wieder auf die Suche nach einer neuen Stelle begeben.
Ich möchte die Mitarbeiterzufriedenheit in Ihrem Unternehmen steigern und somit dafür sorgen, dass gutes Personal auch langfristig erhalten bleibt. Dies erziele ich durch eine lückenlose Betreuung und Beratung - auch vor Ort - vom Bedarfszeitpunkt bis zum erfolgreichen Onboarding der neuen Mitarbeiter*innen und darüber hinaus.
Meine beratende Tätigkeit vor und nach dem eigentlichen Auswahl- und Einstellungsprozess ist essenziell. Dadurch, dass ich der/dem Personalverantwortlichen im Unternehmen eine Menge Zeit spare, kann diese/r sich voll und ganz darauf konzentrieren, dass die neuen Kolleg*innen so schnell wie möglich in der neuen Firma ankommen und die zugewiesenen Aufgaben schnell übernehmen können, was einen sehr großen Einfluss auf die Mitarbeiterzufriedenheit hat und dafür sorgt, dass die Frühfluktuation verhindert wird.
Gerade für mittelständische und kleine Unternehmen kann eine Personalvermittlung geringere Kosten und Zeitaufwand bedeuten, da es eventuell keine oder nur eine kleine eigene Personalabteilung gibt. Zudem schätzen viele Unternehmen den persönlichen Kontakt und vertrauen auf das Knowhow der Vermittler*innen.
Auch rasch wachsende Unternehmen profitieren sehr von Personalvermittlern, da sie wegen ihres Wachstums wenig Ressourcen zur Verfügung haben, aber gleichzeitig schnell auf neue, qualifizierte Angestellte angewiesen sind.
Wie profitieren Sie als Bewerber*in von den Personaldienstleistungen?
Ich möchte Ihnen helfen, die richtige Stelle zu finden, bei einem Arbeitgeber, in dessen
Unternehmenskultur sie mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Wissen reinpassen und das Gefühl haben, angekommen zu sein.
Es ist auch wichtig, dass Sie sich mit den Werten, Normen und Visionen des neuen Arbeitgebers identifizieren können und sich sozial erfolgreich integrieren. Durch die Unterstützung bei der Entwicklung Ihrer Karriereziele und der Identifizierung ihrer Stärken und Interessen können die Sie einen klareren Karriereweg einschlagen und ihre beruflichen Chancen verbessern. Sie erhalten Hilfe bei der Erstellung professioneller Bewerbungsunterlagen, die ihre Fähigkeiten und Erfahrungen
optimal präsentieren.
Dadurch steigern sie ihre Chancen, zu Vorstellungsgesprächen eingeladen zu werden. Durch das Coaching erhalten Sie wertvolles Feedback zu ihrem Auftreten, ihrer Kommunikation und ihren Antworten während Vorstellungsgesprächen.
Sie können ihre Fähigkeiten verbessern und selbstbewusster auftreten, was ihre Erfolgschancen bei Interviews erhöht. Die Unterstützung bei der Identifizierung von Weiterbildungsmöglichkeiten hilft Ihnen, Ihre beruflichen Fähigkeiten und Chancen verbessern. Dies kann ihnen helfen, sich in ihrem aktuellen Job weiterzuentwickeln oder neue Karrieremöglichkeiten zu erschließen.
Insgesamt können die angebotenen Beratungen Ihnen helfen, ihre beruflichen Ziele zu erreichen, ihre Karriere voranzutreiben und ihre Chancen auf dem Arbeitsmarkt zu verbessern.